Arbeidsdiscriminatie-aanpak of heksenjacht?

De gemeente Amsterdam wil actief arbeidsdiscriminatie aanpakken. Wethouder Rutger Groot Wassink wil met nepsollicitanten achterhalen of bedrijven werkzoekenden discrimineren vanwege afkomst, geslacht, beperking of leeftijd. En bedrijven die zich hier schuldig aan maken worden aangepakt met naming & shaming. Het Amsterdamse bedrijfsleven vreest echter een heksenjacht. Aan tafel: Rutger Groot Wassink (wethouder, Amsterdam), Bart Drenth (voorzitter MKB Amsterdam) en Mourad El Moussati (oprichter Sollicitatiemarkt.nl).